叫人干活出意外责任谁负

雇人干活出意外，雇主需负责。《民法典》规定，个人形成劳务关系，提供劳务者受损，接受劳务方需担责。若不及时处理，可能导致法律纠纷，影响双方权益，甚至面临赔偿诉讼。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、诉讼。选择处理方式时，应优先考虑协商和调解，以快速解决纠纷；若协商无果，可考虑通过法律途径诉讼解决。
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雇人干活出意外，雇主担责。具体操作：1. 立即救治伤者，确保生命安全；2. 与伤者或其家属协商赔偿事宜，尽量达成和解；3. 若协商不成，可寻求第三方调解；4. 调解无果，准备相关证据，通过法律途径提起诉讼，维护双方合法权益。