一方去世，购房合同需变更。依据《民法典》，需出示死亡证明，否则房产无法过户，可能导致产权纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 一方去世需办房产证。操作：.

在未知情物业公司更换情况下，不可直接拒交物业费。依据《物业管理条例》，业主需按物业合同约定交费。若物业公司更换未通知，应了解新合同内容再决定。拒交可能导致法律纠纷及信用受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

可向交易平台、12315消协、快递公司、公安机关或法院投诉。依据《中华人民共和国消费者权益保护法》，消费者有权投诉售后不作为，若不及时处理，可能导致权益受损且无法挽回，严重影响消费者合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律.

法院判决后不给抚养费，可申请强制执行。依据《中华人民共和国民法典》，抚养费是法定责任，不执行判决将影响子女权益，甚至可能导致法律追究。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

微信和银行卡被冻结不直接影响乘坐飞机。分析：微信和银行卡被司法机关冻结，通常是因为涉及某些法律纠纷或执行案件。这种冻结主要限制的是你的资金流动和线上支付功能，并不直接关联到你的出行自由。乘坐飞机是公民的.

个体工商户需交增值税、税金及附加、个人所得税等，不缴纳企业所得税。未及时申报或缴纳可能面临税务处罚。个体工商户在经营过程中需缴纳增值税（小规模纳税人月销售额未超15万元免征）、税金及附加（可享受减征优惠）、.

手机银行转账被骗可报警追回。依据《中华人民共和国刑法》，诈骗构成犯罪将承担刑事责任，诈骗所得应被收缴。不及时处理，可能导致证据丢失，难以追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

您若因邻居砸门辱骂而起诉，其法律依据在于邻居的行为涉嫌公然侮辱他人。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，此类行为属于扰乱公共秩序，侵害他人人身权利的行为，具体可参照该法第四十二条关于公然侮辱.

离休干部火化后不可再行土葬，需遵守殡葬管理法规。分析：根据相关法律法规，我国推行火葬，尊重少数民族的丧葬习俗，自愿改革丧葬习俗的，他人不得干涉。离休干部作为公民，应当遵守国家的殡葬管理法规。一旦选择火化.

未上交医保费将导致失去医保保障。从法律角度看，医保是一种社会保障制度，个人有义务按时缴纳医保费以享受医疗保障。若未按时缴纳，将无法享受医保待遇，一旦生病或受伤，医疗费用需自行承担。若长期未缴纳且经催缴仍.

2000年死亡人员丧葬费标准依当时规定确定。法律依据为《劳动保险条例》，数额一般是企业3个月平均工资。不及时处理可能影响家属权益，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

能向公司索赔，但需视具体情况而定。根据《劳动法》，若公司无故苛扣工资，员工辞职可要求赔偿。未及时处理可能导致员工权益受损，影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

建筑大专毕业后，考证路线需遵循行业规定。从法律角度看，建筑行业证书是执业资格的重要证明，需通过正规考试获取。建议了解相关证书报考条件，制定备考计划。若发现伪造证书现象，表明问题严重，应及时向相关部门举报.

抑郁症员工离职赔偿需依法处理。依据《劳动合同法》，医疗期间除非特定情形，公司不能主动解除合同，否则需支付双倍赔偿金。未及时处理可能导致法律纠纷及额外经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

72年出生男性一般在60岁退休，即2032年。分析：根据我国现行法律规定，男性职工的法定退休年龄为60周岁。因此，1972年出生的男性，在年满60周岁的年份，即2032年，达到法定退休年龄。这一规定适用于大多数情况，但特殊工种或具.

您可能想进一步了解用人单位在此情况下的具体责任。根据解答内容，当达到退休年龄但未享受退休待遇的职工继续工作时发生工伤，用人单位确实需要依法承担工伤保险责任。这一规定来源于相关法律法规，具体为：用人单位在.

首先，需明确双方行为性质。若13岁女孩自愿与20岁男生发生关系，不构成犯罪。但应关注女孩心理及双方后续关系处理。《中华人民共和国刑法》有相关规定，与未成年发生性关系有其特定法律后果。若女孩非自愿，则男生可能构.

离婚时家庭开支法律认定需依据相关法规。依据《婚姻法》，夫妻共同财产包括工资等收入，应共同支配生活费等。未及时明确开支，可能导致财产分割纠纷，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

2022年女儿继承权无变动，出嫁女也有法定继承权。依据《民法典》等，女儿无论出嫁与否均有继承权，且嫁妆不折抵继承份额。未及时处理继承问题，可能导致权益受损或家庭纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

您现在可以起诉20年前的工伤事故，但可能丧失胜诉权。根据《民法典》规定，诉讼时效最长为20年，超过可能丧失法律保护。不及时处理，将无法通过法律途径获得赔偿或正义。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.